В основе реализуемых факультетом образовательных программ по направлению подготовки 40.03.01 «Юриспруденция» - академическая юриспруденция, дополненная широким перечнем специальных юридических дисциплин, а также учебными дисциплинами, не только формирующими универсальные и общепрофессиональные компетенции, но и позволяющими качественно изучить иностранный язык и программы автоматизации и цифровизации юридических процессов (legaltech). Программы систематически актуализируются в соответствии с наиболее актуальными векторами развития права, юридической науки и правоприменения, а также с учетом современных потребностей рынка труда.

Профиль: «Уголовно-правовой»
В рамках уголовно-правового профиля студенты изучают целый блок дисциплин уголовно-правового характера, включая профильные дисциплины: Уголовное право; Уголовный процесс; Прокурорский надзор; Судебная психиатрия, Медицинское право, Расследование преступлений против личности Предупреждение преступлений и др. Получите навыки: По окончании обучения выпускники уголовно-правовой направленности (профиля) смогут профессионально защищать права и свободы человека на предварительном следствии и на последующих стадиях уголовного разбирательства, раскрывать и расследовать преступления, пресекать и предупреждать различные правонарушения. Вы научитесь работать с документацией, касающейся уголовно-правовых вопросов, проводить экспертизу будущих нормативных актов. В компетенцию выпускника также входит оказание правовой помощи населению.

Профиль «Управление персоналом в условиях цифровой трансформации»

Основная профессиональная образовательная программа составлена с учетом профстандарта в области управления персоналом и направлена на подготовку специалистов, способных участвовать в реализации национального проекта «Цифровая экономика». Студентов учат тому, как создать команду из сотрудников и заинтересовать ее проектом, как наладить процесс по раскрытию талантов всех работников компании. В ходе интерактивного преподавания учащиеся развивают и совершенствуют навыки креативности, системного мышления, эффективных коммуникаций.

Наши студенты...

Открыты к живому общению, умеют организовывать, формировать и развивать рабочие группы разных форм и уровней сложности, готовы давать актуальные прогнозы в сложных ситуациях и оперативно решать возникающие проблемы.

Профессия «педагог-психолог» позволяет каждому выпускнику найти себя в мире, заниматься интересным делом, чувствовать себя необходимым людям и применять полученные умения в повседневной жизни. Кроме того, «педагог-психолог» — одна из наиболее востребованных профессий на современном рынке труда.

Профиль: «Психология и педагогика дошкольного образования»
подготовка педагогов-психологов и воспитателей для дошкольных образовательных учреждений.

Профиль «Организация и управление бизнесом»
Мы научим эффективной организации и управлению бизнесом. Вы узнаете о том, как благодаря продуманной стратегии, достичь успеха в предпринимательской деятельности.
Ваша будущая профессия — предприниматель, руководитель функциональных отделов, собственник бизнеса.

Профессия «педагог-психолог» позволяет каждому выпускнику найти себя в мире, заниматься интересным делом, чувствовать себя необходимым людям и применять полученные умения в повседневной жизни. Кроме того, «педагог-психолог» — одна из наиболее востребованных профессий на современном рынке труда.

Профиль «Психология и социальная педагогика»
подготовка социальных педагогов в системе образования.

Будущие специалисты в области туризма получают умения и практические навыки в таких важнейших областях, как экономика, управление, менеджмент, реклама, туристское ресурсоведение, туристско-рекреационное проектирование, обычаи и традиции народов мира, туристское краеведение, москвоведение и других. Студенты проходят практику на профильных предприятиях, где учатся применять полученные знания, и уже на третьем курсе многие из них начинают работать в гостиницах, турфирмах и так далее и накапливать трудовой опыт.

Уголовно-правовой профиль является частью направления «Юриспруденция», в рамках которого он создаётся и предполагает получение углубленных профессиональных юридических знаний блока уголовно-правовых дисциплин.

Главная задача уголовно-правового профиля состоит в том, чтобы подготовить юристов к работе в правоохранительных органах (следственных, прокурорских, судебных и других), то есть к деятельности в сфере борьбы с преступностью, расследования преступлений, поддержания обвинения или осуществления защиты в суде.

Менеджмент — это образовательная программа магистратуры, которая поможет изучить направление более детально и овладеть навыками создания и управления бизнесом, принятия эффективных управленческих решений, разработки и внедрения стратегий для долгосрочного развития компании.

Управление персоналом — это образовательная программа магистратуры, по которой студенты учатся оптимизировать процесс подбора персонала и основные бизнес-процессы, регулировать конфликтные ситуации, составлять внутренние документы, разрабатывать системы мотивации персонала, проводить обучение и аттестацию персонала, контролировать кадровое делопроизводство.
Направленность программы магистратуры «Стратегическое управление персоналом» конкретизирует содержание программы в рамках направления подготовки 38.04.03 Управление персоналом.

В рамках освоения дисциплин изучаются теория и практика гражданского, семейного, международного частного и других отраслей права, их место в системе права, дается характеристика правовых институтов; определяются основные направления развития права; устанавливается соотношение национального и международного права в сфере гражданских, семейных, трудовых, жилищных и прочих правоотношений.

Магистерская программа предполагает углубленное изучение методологии, методики и практики научно-исследовательской деятельности в области юриспруденции; изучение сущности, содержания, соотношения и взаимосвязи, актуальных проблем теории и практики уголовного права, процесса, криминалистики, оперативно-розыскной деятельности; обоснование качественной характеристики их основных правовых институтов; изучение национальных и международных правовых основ и форм взаимодействия органов, осуществляющих дознание, следствие, оперативно-розыскную деятельность; приобретение юридических знаний и умений, необходимых для преподавания уголовного процесса, криминалистики и оперативно-розыскной деятельности.

Образовательная программа «Экономика» – это подготовка к работе в финансовых, экономических, маркетинговых и аналитических службах корпораций, бюджетных и коммерческих организациях, финансовых институтах; в академических и ведомственных научно-исследовательских организациях; аудиторских и других консалтинговых фирмах. Выпускники магистратуры владеют экономической теорией и всеми профессиональными навыками в сфере управления финансами. Работают на должностях: финансовый директор, руководитель финансово-экономического отдела предприятия, финансовый аналитик и т.д.

Педагог-психолог — это специалист, который готов организовывать и осуществлять психолого-педагогическое сопровождение в образовательных организациях разного уровня с целью оказания помощи обучающимся, их родителям, педагогам и администрации.
Педагог-психолог организует своевременную психолого-педагогическую диагностику, психолого-просветительскую и профилактическую деятельность для всех участников образовательного процесса, а также коррекционно-развивающую работу с детьми с целью создания и поддержания психологически безопасной и комфортной образовательной среды, в которой освоение обучающимися образовательной программы будет успешным, а деятельность педагогов эффективной.

Специальность «Цифровая экономика» объединяет экспертов в области электронных технологий, онлайн-коммерции и цифровой трансформации бизнеса.

Они анализируют факторы, воздействующие на конкурентоспособность предприятия в условиях всеобщей цифровизации, оценивают преимущества и риски внедрения виртуальных технологий в бизнес-процессы и формируют финансово-экономические модели развития организации.

Государственное и муниципальное управление — это базовая подготовка к профессиональной деятельности на должностях государственной гражданской службы, муниципальной службы, в экспертно-аналитических службах. Выпускники могут курировать вопросы здравоохранения, социальной, жилищной и других сторон жизни населения; участвовать в разработке и реализации управленческих решений, в том числе нормативных актов; в подготовке проектов бюджетов различных уровней; в осуществлении внутреннего контроля использования ресурсов органов государственной власти Российской Федерации и пр.

Направление подготовки «Прикладная информатика» готовит специалистов в области реинжиниринга бизнес-процессов, их оптимизации, а также аналитиков, то есть тех людей, которые тесно взаимодействуют с программистами и математиками, ставят им задачи.

Лучше всего с такой задачей справляются магистры — системные аналитики. Именно их готовят в Российском новом университете в рамках магистерской программы «Реинжиниринг бизнес-процессов».

Студенты программы получают фундаментальное экономическое образование. Они изучают микро- и макроэкономику, мировую экономику и международные экономические отношения, экономику труда, теорию отраслевых рынков, экономику общественного сектора, статистику. Среди дисциплин профессионального цикла - финансы бизнеса в различных сегментах экономики, оценка и управление стоимостью организаций, финансы предприятия.

Выпускники программы анализируют состояние и выявляют тенденции развития корпоративных и общественных финансов с использованием современных методов и информационных технологий. Они разрабатывают финансовые и инвестиционные решения, направленные на рост стоимости организации, анализируют финансовую, бухгалтерскую, статистическую отчетность компании и используют результаты анализа для принятия управленческих решений. Возможные места работы - аналитические, экономические, финансовые, инвестиционные службы компаний реального и банковского секторов экономики, консалтинговые компании.

Программа предназначена для подготовки специалистов в области разработки и сопровождения информационных систем с использованием технологий искусственного интеллекта и анализа данных для решения широкого круга прикладных задач в различных сферах человеческой деятельности.

Управление персоналом — это поддержание работы компании: грамотные сотрудники, организованный рабочий процесс, соблюдение требований трудового законодательства. Для эффективного функционирования компании всё это очень важно, и особенно — в период экономической нестабильности.

Вас научат оптимизировать процесс подбора персонала и основные бизнес-процессы, регулировать конфликтные ситуации, составлять внутренние документы, разрабатывать системы мотивации персонала, проводить обучение и аттестацию персонала, контролировать кадровое делопроизводство.

Бакалаврская программа «Управление персоналом» разработана на основе профессиональных стандартов Министерства труда и социальной защиты РФ с учётом новой российской системы уровней квалификации.

Студенты-бакалавры учатся управлять ресурсами и персоналом департаментов (служб, отделов) гостиниц и предприятий питания, контролировать деятельность и оценивать эффективность работы этих подразделений, рассчитывать и анализировать затраты предприятий размещения и питания.